党报三探收入差距高管该不该高收入哈

文章来源：沧州文学网 | 2022-02-28

漫画：宋嵩

【开栏的话】

行业收入差距达4.2∶1 ，人社部劳动工资研究所新近发布的报告，再次引发人们对收入差距的关注。

收入没有差距，不利于劳动价值的体现和劳动者积极性的调动；收入差距过大，又会影响社会公平，甚至成为社会的不稳定因子。

对于收入差距，应该怎样全面认识、科学分析、正确应对？效率与公平的结合点在哪里？今天起，本版推出三探收入差距系列报道。

报道共分三期：探访篇，通过对具体人物的采访，揭示收入差距现状；探究篇，通过对专家的采访，揭示收入差距原因；探索篇，通过各地实践的介绍，求解破题之策，敬请关注。

在人民强国论坛、人民微博，我们也同步开展友讨论，欢迎参与。

【政策链接】

坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，再分配更加注重公平，加快形成合理有序的收入分配格局，努力提高居民收入在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中的比重，尽快扭转收入差距扩大趋势。

十二五规划纲要

北京银行在经过了大量的市场调研、采样以及实地考察后加强社会建设、建立健全基本公共服务体系，促进就业和构建和谐劳动关系，合理调整收入分配关系，努力提高居民收入在国民收入分配中的比重、劳动报酬在初次分配中的比重，健全覆盖城乡居民的社会保障体系。

十七届五中全会公报

合理调整收入分配关系。这既是一项长期任务，也是当前的紧迫工作。今年重点采取三方面措施：一是着力提高城乡低收入群众的基本收入二是加大收入分配调节力度三是大力整顿和规范收入分配秩序。

2011年政府工作报告