甘肃平川政法委机关推动作风建设拳

本讯（ □马付才）甘肃省白银市平川区 转变作风改善发展环境建设年 活动启动以来，区委政法委多措并举， 五抓五强化 推动机关作风建设常态化。

坚持抓 全 ，强化部署安排。坚持把风格建设贯穿于政法委机关工作全过程,及时成立工作领导小组，召开机关作风建设动员会议，制定下发《平川区委政法委深入开展 转变风格改善发展环境建设年 实施方案》，从加强学习、查摆问题、开展讨论、找准差距、抓好整改、提升总结等方面全要素、全环节部署安排 作风建设年 活动。

坚持抓 细 ，强化常态运行。展开 抓党建、强素质、改风格、促发展 主题活动，认真落实三会一课、民主评议党员、党内定期谈心谈话、党员固定党日等11项制度，进一步筑牢政法工作战役堡垒。建立 一周一学习、一季一讨论 的学习机制，推动 两学一做 学习教育制度化常态化。开通运行 平川政法 平川阳光 今日头条、 平安平川 公众平台，积极向甘肃法制报社、白银长安、法治甘肃等媒体投稿，进一步延伸政法综治工作宣传触角。

坚持抓 实 ，强化工作履行。树立 马上就办 的工作理念,每周召开工作例会，由各办室对上周工作进行全面梳理总结，对本周工作进行合理安排，明确工作时限，努力做到 案无积卷、事不过夜 。推行 一推二审三打造 模式，分别从基层治理 六小活动 、综治中心建设、格化服务管理、大众安全感和满意度提升、社区警务室建设等方面，实行政法委科级干部包点蹲点制，全力跟踪指点推动各项工作落实，进一步构成 班子成员带头执行，党员干部全员落实 良好局面。

坚持抓 严 ，强化作风养成。认真落实中央、省、市、区委关于风格建设的各项规定，严格执行领导干部外出报告制度和干部职工请销假制度、上下班签退制度，进一步扎紧风格建设的制度笼子。建立机关领导干部廉政档案，签订党员干部廉政承诺书，组织开展干部廉政知识竞赛，筑牢了干部勤廉意识，着力在机关构建以制度管权、靠制度管人、按制度办事的良性运行机制。

坚持抓 硬 ，强化先锋引领。牢固树立 一线 意识和大局观念，推动平安建设、法治建设、保护社会稳定各项工作。立足政法委职能实际，每个月开展 技能大提升 活动，通过 以案说法 、事例剖析等方式，进一步提升干部自身的硬实力。结合 三城 联创活动（创建文明城市、创建卫生城市、创建园林城市），通过展开 卫生执勤 交通执勤 志愿者入户 等活动，进一步凝聚了机关工作合力，营造了先锋引领氛围。